{"id":32,"date":"2016-10-28T00:20:37","date_gmt":"2016-10-27T22:20:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.pixelperfect-design.at\/alazar\/?page_id=32"},"modified":"2023-04-18T14:24:36","modified_gmt":"2023-04-18T12:24:36","slug":"haeufige-fragen","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/haeufige-fragen\/","title":{"rendered":"H\u00e4ufige Fragen"},"content":{"rendered":"<div id=\"pl-32\"  class=\"panel-layout\" ><div id=\"pg-32-0\"  class=\"panel-grid panel-no-style\" ><div id=\"pgc-32-0-0\"  class=\"panel-grid-cell\" ><div id=\"panel-32-0-0-0\" class=\"so-panel widget widget_ink-accordion panel-first-child\" data-index=\"0\" ><div class=\"so-widget-ink-accordion so-widget-ink-accordion-accordion-00ba80b4d8ea-32\">\n<div class=\"iw-so-accordion-plain iw-so-accordion iw-so-acc-singleExpand\">\n\n\t\n\t\t<div class=\"iw-so-acc-item iw-so-acc-item-active\"  id=\"toggle-1-1\">\n\n\t\t\t<a href=\"#\" class=\"iw-so-acc-title iw-text-left\">\n\t\t\t\tWie bin ich sozial abgesichert?\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-open\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf106;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-close\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf107;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\n\t\t\t<div class=\"iw-so-acc-content\">\n\t\t\t\t<ul>\n<li>Als Zeitarbeiter\/In sind Sie so gut abgesichert wie in jedem anderen Dienstverh\u00e4ltnis, und Sie sind damit Kranken-, Pensions-, und Arbeitslosenversichert.<\/li>\n<li><strong>Urlaubsanspruch:<\/strong> Anspruch auf bezahlten Urlaub- 25 Tage Urlaub pro Arbeitsjahr (aliquot).<\/li>\n<li><strong>Urlaubs- und Weihnachtsgeld: <\/strong>Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13.+14. Gehalt) laut Kollektivvertrag.<\/li>\n<li><strong>Kranken versicherung\/Krankenstand:<\/strong><strong>Voll kranken-, unfall- , und arbeitslosenversichert.<\/strong><\/li>\n<li><strong>K\u00fcndigungsfristen: <\/strong>K\u00fcndigungsfrist und K\u00fcndigungstermin laut Kollektivvertrag und Angestelltengesetz.<\/li>\n<li><strong>Abfertigung neu\/ Mitarbeitervorsorgekasse: <\/strong>Die gesetzlich vorgeschriebenen Beitr\u00e4ge gehen an die Mitarbeitervorsorgekasse.<\/li>\n<li><strong>Kollektivvertrag:<\/strong> Der Kollektivvertrag regelt unter anderem auch klar Themen wie Arbeitszeiten, \u00dcberstunden, Fahrkostenersatz, N\u00e4chtigungsgelder, freie Tage, Karenz usw.<\/li>\n<\/ul>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t\n\t\t<div class=\"iw-so-acc-item\"  id=\"toggle-1-2\">\n\n\t\t\t<a href=\"#\" class=\"iw-so-acc-title iw-text-left\">\n\t\t\t\tWie schaut mein Dienstvertrag aus?\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-open\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf106;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-close\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf107;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\n\t\t\t<div class=\"iw-so-acc-content\">\n\t\t\t\t<ul>\n<li>Als Zeitarbeiter\/In haben Sie ein klar geregeltes Dienstverh\u00e4ltnis.<\/li>\n<li>Unterschied zur direkten Anstellung: Sie haben einen Dienstvertrag mit Ihrem Personaldienstleister, der Sie dann an Ihre Einsatzunternehmen entsendet. Die Details sind in der \u00dcberlassungsmitteilung geregelt.<\/li>\n<li>Am Ende Ihrer \u00dcberlassung k\u00fcmmert sich Ihr Betreuer darum, so rasch wie m\u00f6glich einen neuen Einsatz zu finden.<\/li>\n<li>Durchschnittlich jeder dritte Zeitarbeiter wir im Einsatzbetrieb fix angestellt.<\/li>\n<\/ul>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t\n\t\t<div class=\"iw-so-acc-item\"  id=\"toggle-1-3\">\n\n\t\t\t<a href=\"#\" class=\"iw-so-acc-title iw-text-left\">\n\t\t\t\tWas verdiene ich als Zeitarbeiter\/in?\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-open\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf106;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t\t<span class=\"iw-so-tgl-close\"><span class=\"sow-icon-fontawesome sow-fas\" data-sow-icon=\"&#xf107;\"\n\t\tstyle=\"font-size: 2em; color: right\" ><\/span><\/span>\n\t\t\t<\/a>\n\n\t\t\t<div class=\"iw-so-acc-content\">\n\t\t\t\t<ul>\n<li>Als Leiharbeiter\/In haben Sie einen geregelten Monatslohn. Sie verdienen gleich viel, teilweise sogar mehr als Ihre direkt angestellten Kollegen.<\/li>\n<li>Zeitarbeit ist seit 2002 in einem eigenen Kollektivvertrag (AK\u00dc) geregelt. Wenn der KV des Einsatzbetriebs f\u00fcr Sie g\u00fcnstiger w\u00e4re, werden Sie danach bezahlt.<\/li>\n<li>In manchen Branchen haben Sie als Zeitarbeiter einen h\u00f6heren Lohn-Anspruch als Ihre direkt angestellten Kollegen. Ihr Lohn liegt auf alle F\u00e4lle \u00fcber dem Durchschnitt der \u00f6sterreichischen Kollektivvertr\u00e4ge.<\/li>\n<\/ul>\n\t\t\t<\/div>\n\n\t\t<\/div>\n\n\t\t\n\t\n<\/div>\n<\/div><\/div><div id=\"panel-32-0-0-1\" class=\"so-panel widget widget_sow-image panel-last-child\" data-index=\"1\" ><div class=\"so-widget-sow-image so-widget-sow-image-default-d6014b76747a-32\">\n\n<div class=\"sow-image-container\">\n\t\t<img src=\"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m.jpg\" width=\"1920\" height=\"1281\" srcset=\"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m.jpg 1920w, https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-content\/uploads\/2016\/10\/45841144_m-600x400.jpg 600w\" sizes=\"(max-width: 1920px) 100vw, 1920px\" title=\"45841144 - view from above on businesswoman working with smartphone and notebook\" alt=\"\" loading=\"lazy\" \t\tclass=\"so-widget-image\"\/>\n\t<\/div>\n\n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p class=\"excerpt\">Wie bin ich sozial abgesichert? Als Zeitarbeiter\/In sind Sie so gut abgesichert wie in jedem anderen Dienstverh\u00e4ltnis, und Sie sind damit Kranken-, Pensions-, und Arbeitslosenversichert. Urlaubsanspruch: Anspruch auf bezahlten Urlaub- 25 Tage Urlaub pro Arbeitsjahr (aliquot). Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Anspruch auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld (13.+14. Gehalt) laut Kollektivvertrag. Kranken versicherung\/Krankenstand:Voll kranken-, unfall- , und arbeitslosenversichert. K\u00fcndigungsfristen: K\u00fcndigungsfrist und K\u00fcndigungstermin laut&hellip; <a href=\"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/haeufige-fragen\/\">Read more &rarr;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/32"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=32"}],"version-history":[{"count":13,"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/32\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":320,"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/32\/revisions\/320"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.fb-personal.at\/cms\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=32"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}